职场生存是个技术活，至少要学会以下三点

当你有了一个新的工作单位，如何融进这个单位。怎么融进去呢？又或者是你一个职场老将，如何在职场中保持长青，赢得属于自己的地位和尊重。
其实和生活中一样，职场无疑你会遇到以下三种人：你喜欢的、你不喜欢的和你讨厌的。可是不论你喜欢或者讨厌，你的工作始终是第一位，如何在与他人共事中和睦相处，有利于工作和个人的职业发展前途呢？

职场小白要善于学习和习惯委屈
一、首先你要懂得遵守规则。
在职场，单位不是你家，你想怎么样怎么样。每个公司都有不同的规则和框架要遵守，你要去适应和理解认同。
人在职场，是需要遵守规则的。职场之所以会有上下级，会有领导和员工的分工不同，就是为了保证整个团队工作的顺利进展和取得成果。领导掌握了单位决策的资源和权力，那么他考虑问题是从单位整体利益角度而不是某一个，同时也难以兼顾到每一个成员，所在，在职场，尊敬和服从上级的决定是非常重要的条件之一。员工所站的角度自然会受岗位的影响，无暇顾及到整体利益需求，所以要做好的本份工作就是，克服自私的毛病，多站在他人的角度考虑问题和结果。
从职场的发展过程上讲，你从初级到中级再到决策者的晋升过程中，当你与各个层面都有接触、有参与的时候，你基本上才能完全熟悉职场的规则。从初入职场到老员工，从职场小白到公司精英，从中层协调到高层决策，这个过程就是你职业生涯中规则和习惯的养成。

在职场中学会和懂得协调更有利于工作
二、技术和能力永远是你最大的支撑。
作为员工，你要有基本的职场技能，做事认真与果断，高效率的完成自己的每一项工作，做好份内的工作，可以让领导对你的工作能力产生信任。假如你是身处领导和管理者的岗位，开展工作更要强调果断与干练。要有做领导应有的魄力，才能在下属心中树立威信，让下属信服和忠诚于团队。
优秀的技术和能力是工作素质的重要体现，能力高于一切，职场中大家关注的是时间效率和经济效益，在真正的能力面前，你的人脉、资本、背景都是惨淡的。所有职场的价值体现中，不是谁能提出问题，而是谁能解决问题，谁具有解决问题的能力。

成功的职场人士始终会保持谦虚上进
三、保持一颗进取心。
你能力再强，人缘再好，也不可能让身边所有人满意。但是有一点，你一定要努力让你的老板和客户满意，因这，这点直接决定你的工作去留。
职场成长的过程无疑就是一个承受委屈、学会协调，懂得容忍的过程。
初入职场，学会承受委屈，适应周边的工作环境，煅练自己的生存能力。当你职场生涯久了，你要学会妥协，学会协调上下左右各方面的关系。面对上面的领导、下面的同事，你要应变能力强，工作能力强，直至成长为一个懂得容忍的职场老将，形成自己的职场生存原则，带领一个团队成就事业。总之唯有保持一颗进取之心，不断提高自己工作能力和技巧，才能适应岗位的需要。
每一个优秀的企业，在成长过程中都是无数优秀员工的努力累积而成的。成为一个优秀的员工，保持严谨上进的工作态度，拥有熟练的工作技能，保持一个上进心就会被社会淘汰，就能成为企业的中流砥柱。